ESAB всегда внимательно выслушивает просьбы и пожелания клиентов.

Наше мировоззрение

Мы стремимся к созданию и развитию компании ― мирового лидера, чья деятельность строится на уникальной культуре ведения бизнеса, направленной на достижение успеха нашими заказчиками. Это подразумевает безупречную честность и уважение, стремление предоставить высококачественные решения в области сварки и резки нашим партнерам и клиентам.

 

Наши ценности

Клиенты говорят, мы слушаем – мнение клиента всегда имеет решающее значение при разработке наших стратегических планов и мероприятий. Этот принцип реализуется в тщательном изучении мнения и ожиданий заказчиков, также нас отличает нацеленность на успешное решение задач наших заказчиков.

 

Побеждает лучшая команда – самый ценный ресурс ― это заинтересованные и ориентированные на работу в команде сотрудники. Мы стремимся привлекать, развивать и удерживать самых талантливых. Этот принцип реализуется тремя способами: 1. Создание эффективной команды  ― мы привлекаем людей, способных выполнять поставленные задачи наилучшим образом; 2. Создание правильной атмосферы ― руководители создают обстановку, в которой все сотрудники могут проявить свой потенциал 3. Стремление к победе ― подбор правильной команды и создание правильной атмосферы помогают нам победить!

 

Непрерывное совершенствование (Kaizen) ― это наш образ жизни ― устанавливать качественно новые цели, ежедневно экспериментировать и учиться, избавляться от лишнего в бизнес-процессах, ориентироваться на лучшие достижения и превосходить их. Этот принцип реализуется благодаря осознанию необходимости изменений и использованию надлежащих инструментов для усовершенствования. Поэтому все сотрудники ESAB поддерживают атмосферу непрерывного обучения, применяя Систему Ведения Бизнеса Colfax, которая лежит в основе нашей корпоративной культуры.

Инновации определяют наше будущее ― Творческий потенциал отдельных сотрудников и компании в целом позволяет проводить в жизнь революционные идеи в области технологий, продукции, решений и процессов. Этот принцип реализуется благодаря дифференцированному подходу к решению задач наших заказчиков, разработке продукции и услуг, повышающих качество жизни и рационально использующих окружающую среду, за счет творческого подхода и осознания важности инноваций.

Мы привлекаем акционеров высокими показателями нашей деятельности – Для постоянного привлечения и удержания лояльных акционеров мы должны демонстрировать лучшие отраслевые показатели по прибыли, рабочему капиталу и обороту наличности. Этот принцип реализуется благодаря разработке смелых, но реалистичных и измеряемых целей и их последовательного достижения.

Для успешного выполнения задач, стоящих перед нашими заказчиками, сотрудниками, акционерами и обществом, от нас требуется сосредоточенность, увлеченность и верность принятым ценностям. Мировоззрение и ценности нашей компании помогают нам принимать стратегические решения, оптимально распределять ресурсы и добиваться самых высоких результатов в ежедневной работе.